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Aide à l'embauche de collaborateurs handicapés issus des milieux protégé ou adapté

Aide à l'embauche de collaborateurs handicapés issus des milieux protégé ou adapté

Objectif

Favoriser la mobilité vers le milieu ordinaire des personnes handicapées sortant d'ESAT (Etablissement et services d'aide par le travail) ou d'EA (Entreprises adaptées).


Nature de l'aide

  • Une subvention équivalente à l'AETH (Aide à l'emploi des travailleurs handicapées, ex-GRTH) pendant un an maximum dans l'attente de la reconnaissance de la lourdeur du handicap.
  • Le montant de l'aide est défini en fonction du temps de travail.

Public

  • Les entreprises ayant recruté en CDI ou en CDD d'au moins 12 mois une personne handicapée sortant d'ESAT (Etablissement et services d'aide par le travail) ou d'EA (Entreprise adaptée).

Modalités de mise en oeuvre :

  • La subvention est cumulable avec la prime à l'insertion.
  • Les entreprises signataires d'un accord peuvent bénéficier de la subvention à l'embauche.
  • La subvention n'est cumulable ni avec les aides publiques à l'emploi, ni avec les autres aides de l'Agefiph portant sur le contrat de travail (aides aux contrats en alternance, PIE …), ni avec l'AETH.
  • Les autres aides peuvent être mises en oeuvre (accessibilité ...).
  • Ce dispositif peut être complété d'une aide permettant le financement du tutorat.